Themen wie Antidiskriminierung, Gleichberechtigung, der „Kampf gegen Rechts“ und ökologischer Wandel werden gesellschaftlich heiß diskutiert. Doch wo bleibt die Übertragung auf den Lebensbereich der Arbeit?
Kann es gelingen, diese wichtigen Felder des Engagements auch in die Welt der Lohnarbeit zu übertragen? Welche Rolle kann gewerkschaftliche oder syndikalistische Arbeit dabei spielen und wie muss diese aufgestellt sein, um solche Inhalte nachhaltig zu transportieren und am Arbeitsplatz zu verankern?
Diese und weitere Fragen wollen wir bearbeiten und anhand historischer Entwicklungen, aktueller Theorien und unter Einbringung unserer eigenen, individuellen Erfahrungen am Arbeitsplatz / in der Schule / in der Universität beantworten. Ein intensiver Erfahrungsaustausch soll ermöglicht und Raum für vertiefende Diskussionen gegeben werden. In Schwerpunktgruppen sollen die einzelnen Themenbereiche behandelt und die Ergebnisse dann der Gesamtgruppe vorgestellt und diskutiert werden.
Darüber hinaus sollen Engagierte aus unterschiedlichen Bereichen zusammenkommen und ein Erkenntnisgewinn erlangt werden, welche Bedeutung einer solidarischen Vernetzung dieser sozialen Kämpfe beizumessen ist.
Wenn Ihr Interesse an dieser Veranstaltung habt, meldet Euch bitte unter .
Die Veranstaltung findet in Kooperation mit dem Verein Niedersächsischer Bildungsinitiativen e.V. statt.
Seit Beginn der Corona-Pandemie lassen sich die staatlichen Maßnahmen gegen die Ausbreitung des Virus so zusammenfassen: „Schränkt euch in der Freizeit ein – aber geht weiter arbeiten“. Als würde das Virus auf der Arbeit, in Großraumbüros, in Fabriken und in den überfüllten Bussen nicht ansteckend sein und erst nach Feierabend, Uni oder Schule infektiös werden. Während auf der Arbeit der Gesundheitsschutz kaum kontrolliert wird, schikaniert die Polizei Menschen in ihrer Freizeit, die vorher in Großraumbüro und Schule saßen. Diese staatliche Corona-Politik hat zwangsläufig Intensivstationen zur Folge, die an ihre Grenzen geraten.